Lp, zanima me kako se obračuna in seveda koristi dopust,če delam po 4h -do otrokovega 3 leta starosti -zanima me regres,delovna doba Hvala za odgovor Nataša
Vprašano 26 avgust 2022, 10:45
NATAŠA
Komentarji na vprašanje
Komentarji služijo za dodatna pojasnila/vprašanja glede samega vprašanja.
Na vprašanja lahko odgovarjajo samo pravniki, ki so bili preverjeni s strani Virgila.
0
Spoštovani,
v vašem primeru predpostavljamo, da delate krajši delovni čas zaradi starševstva.
Delavec, ki dela krajši delovni čas ima pravico do letnega dopust v enakem trajanju kot primerljiv delavec, ki dela s polnim delovnim časom. Prav tako ima takšen delavec pravico do regresa kot, če bi delal polni delovni čas.
Minimalni letni dopust po Zakonu o delovnih razmerjih (ZDR-1) je štiri tedne ob prepostavki, da je delavec zaposlen celotno koledarsko leto pri delodajalcu. Delavcu ob določenih pogojih pripadajo še dodatni dnevi dopusta npr. za vsakega otroka, ki še ni dopolnil 15 let, za določeno delovno dobo itd. Pogodba o zaposlitvi in koletivna pogodba lahko določata, da ima delavec tudi več dni dopusta.
Minimalni regres za leto 2020 je 1.024,24 EUR ob predpostavki, da je delavec pri delodajalcu zaposlen celotno koledarsko leto.
